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Ausbildung und Fachkräfte

Zukunft ist unsere Baustelle: machen Sie sich, Ihre Mitarbeiter und Auszubildenden fit für diese Zukunft. Sichern Sie durch Aus- und Weiterbildung Ihren Fachkräftebedarf und bleiben damit konkurrenz- und wettbewerbsfähig. Sie erhalten Unterstützung bei der Auswahl (Lehrstellenbörse und Fachkräftebörse), Einstellung , Begleitung  und Bindung von Auszubildenden und Fachkräften.

Auch bei Fragen zur Integration geflüchteter Menschen und zu ausländischen Berufsabschlüssen  beraten Sie.

Handwerk fordert Verursacherhaftung bei Diesel-Nachrüstung

Politik und Hersteller müssen eine schnelle Lösung für die Handwerksbetriebe finden Die Diskussion um Dieselfahrverbote verunsichert die rund 19.500 Betriebe im Gebiet der Handwerkskammer Ulm. In dieser Woche soll durch die …

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OECD bewegt sich: Handwerk fordert Gleichwertigkeit von beruflicher und akademischer Bildung

Nicht-Akademiker haben bessere Beschäftigungschancen; finanzielle Unterstützung der beruflichen Bildung muss dem Stellenwert angepasst werden Die OECD, die Organisation für wirtschaftliche Zusammenarbeit und Entwicklung in Europa, erkennt nun erstmals in ihrem aktuellen …

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Betriebe dürfen nicht unter Generalverdacht gestellt werden

Handwerk hat Interesse daran, dass Schwarzarbeit bekämpft wird und abnimmt Die Vollversammlung der Handwerkskammer Ulm verurteilt Schwarzarbeit und will, dass diese verfolgt und geahndet wird. Das Image des Handwerks leidet unter …

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Inklusionsberatung

Die Handwerkskammer Ulm bietet seit 2015 eine Inklusionsberatung durch Sonja Ruetz an. Dabei stehen die Integration von Menschen mit Behinderung in die handwerkliche Arbeitswelt sowie die Beratung zur Bereitstellung von Arbeits- und Ausbildungsplätzen der Handwerksbetriebe zwischen Jagst und Bodensee im Fokus.

Ziel der Inklusionsberatung ist in erster Linie das Schaffen eines Bewusstseinswandels bei allen Beteiligten. Menschen mit Behinderung sind voll motivierte, einsatzbereite, leistungswillige und zuverlässige Mitarbeiter. Die Handwerkskammer Ulm legt Wert darauf bei den Handwerksbetrieben eventuelle Vorbehalte gegenüber der Beschäftigung von Menschen mit Behinderung abzuschaffen.

Ziel ist es, Handwerksbetriebe zu gewinnen, die bereit sind Menschen mit Behinderung in eine Ausbildung oder eine Beschäftigung zu übernehmen. Auch Fördermöglichkeiten für Betriebe, die Menschen mit Behinderung ausbilden bzw. beschäftigen wollen, sollen in den Fokus der Beratung rücken. Hier wird die Handwerkskammer Ulm die Betriebe aktiv bei der Antragstellung und dem Erhalt der Leistungen unterstützen.

Die Inklusionsberatung setzt dabei auf enge Zusammenarbeit und Vernetzung mit Leistungsträgern, Arbeitsagenturen und -vermittlungen sowie Integrationsämtern und Integrationsfachdiensten.