Aktuelles aus der Rechtsberatung

Handwerkskammer

03 2024

4. März 2024Keine wirksame Mängelrüge per WhatsApp

Der Kunde muss die Beseitigung von Mängeln schriftlich verlagen soweit die VOB/B vereinbart ist. Mehr lesen Sie hier...

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Handwerkskammer

01 2024

23. Januar 2024Verbraucherwiderrufsrecht im Handwerk

Registrierungspflicht für bestimmte Berufe auf 2027 verschoben. Dies betrifft auch viele Handwerksbetriebe

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Handwerkskammer

12 2023

18. Dezember 2023Update zur Geldwäscheprävention

Registrierungspflicht für bestimmte Berufe auf 2027 verschoben. Dies betrifft auch viele Handwerksbetriebe

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Handwerkskammer

12 2023

4. Dezember 2023Drohende Verjährung zum Jahresende – (Alt-) Forderungen und Rechnungen prüfen

Wegen drohender Verjährung zum bevorstehenden Jahreswechsel sollten alle Betriebe nochmals ihre Rechnungen und ihren Forderungsbestand durchsehen.

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Handwerkskammer

12 2023

1. Dezember 2023Aufforderung Urlaub zu nehmen notwendig?

Das Bundesurlaubsgesetz sieht vor, dass Resturlaub aus dem Vorjahr zum 31.03. des Folgejahres verfällt, wenn er nicht genommen wird.

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Handwerkskammer

12 2023

1. Dezember 2023Wann ist Fahrzeit Arbeitszeit?

Die Arbeitszeit beginnt mit Aufnahme der Tätigkeit am Betriebsort. Mehr erfahren Sie hier...

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Handwerkskammer

11 2023

1. November 2023Kein Verbraucherbauvertrag, wenn Bauherr beim Hausbau mehrere Handwerker beauftragt

Ob ein Verbraucherbauvertrag vorliegt, wenn Verbaucher beim Hausbau alle Leistungen einzeln an mehrere Handwerksunternehmen vergibt, dass lesen Sie hier..

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Handwerkskammer

11 2023

1. November 2023Zur Unwirksamkeit einzelner Regelungen der VOB/B

Jede vertragliche Abweichung von der VOB/B führt dazu, dass diese nicht als Ganzes vereinbart worden ist.

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Handwerkskammer

11 2023

1. November 2023Betriebsbindung durch Fortbildung

Doch kann ein Arbeitnehmer somit für immer an einen Betrieb gebunden werden? Nein, selbstverständlich nicht. Auch die Bindungsdauer hat ihre Grenzen.

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Handwerkskammer

11 2023

1. November 2023Weihnachtsgratifikation

Das Weihnachtsgeld ist eine freiwillige Leistung vom Arbeitgeber.

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Handwerkskammer

10 2023

31. Oktober 2023Kein Widerrufsrecht, wenn der Verbraucher außerhalb von Geschäftsräumen ein vom Handwerker am Vortag unterbreitetes Angebot am Folgetag lediglich annimmt

Über das Widerrufsrecht muss der Verbraucher vom Handwerker ordnungsgemäß belehrt werden.

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Handwerkskammer

09 2023

5. September 2023Kürzung der Stundenzahl nur mit nachvollziehbarer Begründung

Die Angaben zur Stundenzahl sind erforderlich bei der Rechnungsstellung.

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Handwerkskammer

06 2023

6. Juni 2023Darauf muss bei Ferienjobs geachtet werden

Handwerksbetriebe können von Ferienjobbern profitieren und personelle Engpässe während der Urlaubszeit überbrücken.

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Handwerkskammer

06 2023

6. Juni 2023Neue BGH-Entscheidung zu den Anforderungen einer Rechnung bei vereinbarten Stundenlohnarbeiten

Der Fall zeigt, dass eine ausdrückliche vertragliche Vereinbarung in Bezug auf den Umfang der in der Abrechnung zu machenden Stundenlohnarbeiten ratsam ist, um Unklarheiten zu vermieden.

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Handwerkskammer

06 2023

6. Juni 2023Handwerker muss über Widerrufsrecht aufklären

Schließt ein Handwerker außerhalb seiner Geschäftsräume einen Auftrag ab, muss er seinen Kunden über das Widerrufsrecht unterrichten.

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Handwerkskammer

06 2023

6. Juni 2023Arbeitnehmerüberlassung am Bau

Ver- und Entleihen von Mitarbeitern, worauf zu achten ist und welche Besonderheiten im Bauhauptgewerbe gelten.

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Handwerkskammer

05 2023

9. Mai 2023Online: Online-Shop und Social Media – erfolgreicher und rechtssicher

Wer sich sowie seine Produkte und Leistungen erfolgreich vermarkten will, kommt an den Themen „Online-Shop“ und „Social-Media“ nicht vorbei und wer heute etwas sucht, setzt dazu Suchmaschinen ein.

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Handwerkskammer

03 2023

1. März 2023Gleiche Bezahlung bei geringfügiger Beschäftigung

Mini-Jobber dürfen bei gleicher Qualifikation für die identische Tätigkeit nicht schlechter entlohnt werden als Vollzeitbeschäftigte.

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Handwerkskammer

02 2023

20. Februar 2023Abfindungszahlungen bei Beendigung von Arbeitsverhältnissen

Es gibt im Rahmen von Kündigungen keinen Anspruch von Mitarbeitenden auf eine Abfindungszahlung außer es ist im Arbeits- oder Tarifvertrag vereinbart.

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Handwerkskammer

02 2023

20. Februar 2023Krankheit bei Freizeitausgleich zum Überstundenabbau

Bei einer Krankheit während des Urlaubes, können Arbeitnehmende sich die Krankheitstage wieder gutschreiben lassen, wenn eine Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung vorliegt.

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Handwerkskammer

02 2023

20. Februar 2023Zugang der arbeitsrechtlichen Kündigung bei Einwurfeinschreiben

Es ist ratsam, die Kündigungsschreiben immer persönlich zu übergeben und sich den Erhalt gegenzeichnen zu lassen sowie im Beisein von Zeugen.

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Handwerkskammer

02 2023

8. Februar 2023Webinar Online-Shop – Technik – Recht – Praxis (online)

Wer dem Kunden gegenüber Leistungen erbringt, Produkte nach Maß fertigt und Produkte verkauft, wird sich meist auch für das Thema „Online-Shop“ interessieren. Welche Möglichkeiten und Pflichten sich für Sie aus technischer, rechtlicher und praktischer Sicht ergeben, zeigen wir Ihnen in unserer kostenfreien Online-Veranstaltung. Die Veranstaltung findet statt am: Donnerstag, dem 23. März 2023 von 10:30 – 12 Uhr

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Handwerkskammer

11 2022

21. November 2022Verpflichtendes BEA-Verfahren („Bescheinigungen elektronisch annehmen“) ab 1. Januar 2023

Arbeitsbescheinigungen können der Bundesagentur für Arbeit künftig nicht mehr in Papierform übermittelt werden.

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Handwerkskammer

11 2022

8. November 2022Update: Abmahnwelle „Google Fonts“

Der abmahnenden Kanzlei wurde untersagt zum klagenden Unternehmen in Sachen "Google Fonts" Kontakt aufzunehmen.

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Handwerkskammer

11 2022

8. November 2022Urteil des Bundesarbeitsgerichts zur Arbeitszeiterfassung

Für die Arbeitszeiterfassung besteht derzeit keine Formvorschrift, sie kann handschriftlich und digital erfolgen.

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Handwerkskammer

11 2022

8. November 2022Inhalt einer arbeitsrechtlichen Abmahnung

Eine Abmahnung dient zwei Zwecken: Sie umfasst eine Warnfunktion und eine Rügefunktion.

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Handwerkskammer

11 2022

8. November 2022Urteil des Europäischen Gerichtshofs zum Verfall von Urlaub

Arbeitgebende sollten auf den möglichen Verfall von Urlaubsansprüchen hinweisen.

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Handwerkskammer

11 2022

8. November 2022Alle Jahre wieder: Verjährungsfristen zum Jahresschluss 2022

Vor Ablauf des Jahres 2022 prüfen Sie bitte Ihre drei Jahre alten Forderungen aus dem Jahr 2019.

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Handwerkskammer

10 2022

18. Oktober 2022Abmahnwelle „Google Fonts“

Rechtsanwälte und Privatpersonen mahnen in großem Umfang Webseitenbetreiber, die „Google Fonts“ nutzen.

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Handwerkskammer

09 2022

1. September 2022Neue Corona-Arbeitsschutz-Verordnung

Die neue Corona-Arbeitsschutz-Verordnung gilt ab dem 1. Oktober 2022 bis zum 7. April 2023.

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